Nouvelles missions des inspecteurs : encore des attaques inacceptables contre les statuts particuliers de corps

Le ministère a réuni un groupe de travail de l’Agenda social sur le thème des missions des inspecteurs. Considérant la fusion des différents corps d’inspection comme actée, il s’agissait pour les représentants du Ministre d’articuler les missions du futur corps fusionné, nommé « inspecteurs territoriaux », avec la future structure du système éducatif qui en résultera et les réformes discutées dans les autres groupes de … Continuer de lire Nouvelles missions des inspecteurs : encore des attaques inacceptables contre les statuts particuliers de corps

Assez de mesures contre l’école publique et les personnels ! Grève mardi 26 janvier !

Lors de son allocution télévisée le 14 janvier avec le premier ministre, Blanquer n’a pas dit un mot sur la question des recrutements statutaires qui seraient nécessaires dans les écoles dans la situation actuelle. Continuer de lire Assez de mesures contre l’école publique et les personnels ! Grève mardi 26 janvier !

Les salariés de l’ADAPEI 63 toujours mobilisés ! L’UD FO appelle à les soutenir !

La grève des salariés de l’ADAPEI 63 est légitime ! Leur dégradation de leurs conditions de travail et de leurs acquis sont inadmissibles ! Si les mesures de la direction passe, cela impactera aussi nos conditions de travail et d’accueil des élèves qui en ont besoin via les SESSAD ! Le SNUDI-FO 63 soutient la grève ! Continuer de lire Les salariés de l’ADAPEI 63 toujours mobilisés ! L’UD FO appelle à les soutenir !

SUSPENSION PARTIELLE ET PROVISOIRE DU JOUR DE CARENCE TOUTES NOS CRAINTES SONT CONFIRMÉES !

Le décret 2021-15, complété par la circulaire DGAFP du 12 janvier 2021, fixe un dispositif de suspension du jour de carence pour les agents publics qui confirme toutes les insuffisances dénoncées par FO, en particulier lors du CCFP du 7 janvier 2021. Continuer de lire SUSPENSION PARTIELLE ET PROVISOIRE DU JOUR DE CARENCE TOUTES NOS CRAINTES SONT CONFIRMÉES !

Transfert de la médecine scolaire et du médico-social aux collectivités territoriales, c’est non !

Madame Jacqueline Gourault, ministre de la Cohésion des territoires et des relations avec les collectivités territoriales a annoncé hier, jeudi 17 décembre 2020, que son projet de loi dit « 4D » relatif « à la différenciation,à la décentralisation, à la déconcentration, et pourtant diverses mesures de simplification de l’action publique locale » comporteraient un volet concernant le transfert du médico-social et de la médecine … Continuer de lire Transfert de la médecine scolaire et du médico-social aux collectivités territoriales, c’est non !

Tous en grève mardi 26 janvier pour les postes, pour les salaires, contre le Grenelle !

Depuis des semaines, la colère monte dans les écoles et les établissements contre les mesures ministérielles. Les conditions de travail se dégradent, les statuts sont remis en cause, les salaires restent toujours bloqués. C’estdans ce contexte qu’une large intersyndicale (FNEC FP-FO, FSU, CGT Educ’action, SUD Education, SNCL-FAEN) avec l’UNSA, la CFDT et le SNALC dans le Puy de Dôme appelle à la grève tous les … Continuer de lire Tous en grève mardi 26 janvier pour les postes, pour les salaires, contre le Grenelle !

Mobilisons-nous pour nos salaires, pour nos conditions de travail, pour les postes : exigeons la revalorisation et un autre budget pour l’Education ! Toutes et tous en grève le 26 janvier !

RASSEMBLEMENT ET MANIFESTATION 10H PLACE DELILLE A CLERMONT Continuer de lire Mobilisons-nous pour nos salaires, pour nos conditions de travail, pour les postes : exigeons la revalorisation et un autre budget pour l’Education ! Toutes et tous en grève le 26 janvier !

AESH : l’augmentation du SMIC doit aboutir à une refonte de la rémunération !

A vos fiches de paye !Chaque année, le SMIC est automatiquement augmenté. Cette année, cela représente15€ bruts en plus (+ 0,99%) au 1er janvier 2021. L’employeur public ne peut rémunérer des agents à un niveau inférieur au SMIC.Le décret n°91-769 du 2 août 1991 instaure une indemnité différentielle (au pro rata du temps de travail si l’agent est à temps incomplet) pour que le traitement … Continuer de lire AESH : l’augmentation du SMIC doit aboutir à une refonte de la rémunération !